UGT Sanidad Pública Madrid

10 de Agosto de 2026 Ante la creciente marea de información y desinformación sobre la  resolución  del  Tribunal Supremo  de Madrid  en el  caso Zara ( del 30 de abril de 2025)    y la sentencia  de la Audiencia Nacional en caso Call Center ( del 19 de mayo de 2026)  sobre si las empresas  deben compensar con otro día libre las fiestas que coinciden con el día de descanso semanal de los empleados con un turnos de lunes a domingo. En lo que refiere a los trabajadores que prestan sus servicios  en el Servicio Madrileño de Salud (SERMAS) , para el turno fijo diurno de lunes a viernes , la compensación de un festivo que coincide con tus días de descanso (sábado o domingo) está garantizada, ya se calcula automáticamente en tu jornada anual.   Para el turno rotativo (mañanas, tardes y noches con planillas variables) en el SERMAS, la compensación de los festivos que coinciden con tus días de descanso funciona de forma completam...