Nuevo acuerdo de 28 de junio de 2023 de la Mesa Sectorial de Sanidad sobre modificación del Acuerdo de 5 de febrero de 2016 sobre selección del personal temporal en las instituciones sanitarias adscritas al Servicio Madrileño de Salud.
La Ley 55/2003, de 16 de diciembre, del Estatuto Marco del personal estatutario de los Servicios de Salud, en la redacción dada por el Real Decreto-ley 12/2022, de 5 de julio, establece en su artículo 9.1 que, por razones expresamente justificadas de necesidad y urgencia, los servicios de salud podrán nombrar personal estatutario temporal. A su vez el artículo 33 puntualiza que la selección de personal estatutario temporal se efectuará a través de procedimientos que permitan la máxima agilidad en la selección, basados en los principios de igualdad, mérito, capacidad, competencia, publicidad y celeridad, y que deberán ser establecidos previa negociación en las Mesas correspondientes.
En el ámbito de la Mesa Sectorial de Sanidad, el 5 de febrero de 2016 fue suscrito un Acuerdo sobre selección de personal temporal en las Instituciones Sanitarias adscritas al Servicio Madrileño de Salud, cuyo objeto es regular el procedimiento de cobertura de plazas, con carácter temporal, mediante contrato o nombramiento, en todos los centros sanitarios adscritos al Servicio Madrileño de Salud, a través de la creación y gestión de las bolsas únicas de empleo temporal. Este Acuerdo se ha ido adaptando a nuevas circunstancias, por lo que ha sido modificado por los Acuerdos de la Mesa Sectorial de Sanidad de 13 de abril de 2016, 27 de septiembre y 25 de octubre de 2017, 26 de enero y 27 de abril de 2022, y 22 de febrero de 2023.
Por ello, reunidos los representantes de las organizaciones presentes en la Mesa Sectorial de Sanidad, SATSE, CCOO, AMYTS, CSIT-Unión Profesional y UGT y los representantes de la Administración sanitaria del Servicio Madrileño de Salud, se acuerda con fecha 28 de junio de 2023 el presente acuerdo.
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